퇴직금 계산기
근속기간과 최근 3개월 평균임금으로 퇴직금을 간이 계산해요.
간이 추정치예요. 상여·연차수당이 포함되면 달라져요.
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자주 하는 실수
- 1일 평균임금을 월급÷30으로 계산하면 퇴직금이 크게 튀어오릅니다. 연 임금총액을 365로 나눈 값이 기준이에요.
- 전체 근속기간 평균이 아니라 퇴직 직전 3개월 임금으로 정산해야 합니다. 최근 3개월 임금총액을 3으로 나누세요.
- 상여금과 성과급을 빼면 안 됩니다. 퇴직 전 최근 3개월에 지급된 임금은 모두 대상이고, 3개월을 넘지 않는 일시적 급여도 기준에 들어갑니다.
- 1년 미만 근률을 0원으로 처리하지 마세요. 근로기준법이 평균임금의 30일분 이상 지급하도록 정해 뒀습니다.
계산 근거
근로기준법 제60조에 따라 퇴직 전 3개월간 임금총액을 3으로 나눈 값이 평균임금이 되고, 1일 평균임금은 이 값에 12를 곱해 365로 나눈 값입니다. 퇴직금은 이 1일 평균임금에 근속일수를 곱하며, 제60조의2는 1년 미만 근로자에게 평균임금 30일분 이상을 지급하도록 정합니다.
실제로 계산해 보면
월 평균임금 300만 원, 근속 3년이면?
1일 평균임금 = 3,000,000×12÷365 = 98,630원. 3년은 1,095일이므로 98,630×1,095 = 108,000,000원, 1억 800만 원이에요.
1년 미만으로 8개월 나간 사람은?
근로기준법 제60조의2에 따라 평균임금 30일분 이상 지급합니다. 3,000,000×12÷365×30 = 2,958,904원, 약 295만 원이에요.
퇴직 3개월 전 월급이 300만 원에서 400만 원으로 올랐으면?
최근 3개월이 모두 400만 원이면 1일 평균임금은 131,507원. 5년(1,827일) 근속 퇴직금은 약 240,263,000원. 같은 근속이라도 400만 원 기준이면 3년 차 1억 4,400만 원, 300만 원 기준이면 1억 800만 원이에요.
더 궁금한 것
퇴직금을 한 번에 안 주면 어떻게 되나요?
3개월 이상 지급하지 않으면 2~3배의 벌금이 부과되고, 종업원이 받을 권리를 포기하게 했더라도 지급 의무는 그대로입니다. 지급 기한을 넘기기 전에 일정부터 확정하세요.
1일 퇴직 정산으로 몰아서 내면 뭐가 달라지나요?
월급 대신 퇴직금으로 한 번에 지급하는 방식입니다. 급여세 계산 방식과 4대보험 처리 기준이 달라져 실제 손해를 볼 수 있어요. 서류 제출 전에 시뮬레이션을 받아 보세요.
개인형 퇴직연금은 같은 계산인가요?
아닙니다. 확정 연금액은 가입한 해의 시가연평급여를 기준으로 산정되므로 그 시점 이후 시장이율 변동과 상관없이 고정됩니다. 가입 시점의 이율이 지금의 이율과 다를 수 있다는 점을 감안하세요.
알아둘 경계값
- 연 임금총액을 365일로 나눠 1일 평균임금을 구해요. 월 400만 원이면 131,507원으로 표시돼요.
- 근속 0.5년을 입력해도 금액이 표시되지만 실제 지급 대상은 아닐 수 있어요. 표시와 자격은 별개예요.
- 10년 근속과 월 400만 원이면 39,452,055원, 약 3,945만 원으로 표시돼요.
- 소수 근속도 그대로 곱해져요. 3.5년 입력 시 3.5배로 표시되고 개월 단위 절사는 없어요.
- 1년당 표시액은 근속과 무관하게 항상 일정해요. 월급이 같으면 1년 차도 10년 차도 같은 값이에요.
- 상여와 연차수당을 입력하는 칸이 없어 월급만으로 계산돼요. 포함하려면 월급란에 합산액을 입력해야 해요.
결과를 믿기 전 확인 목록
- 근속기간이 입사일 기준으로 맞는지 확인하세요.
- 입력한 월급이 세전 평균임금 기준인지 확인하세요.
- 상여금을 월급에 합산해서 입력했는지 확인하세요.
- 표시 금액을 1년당 금액으로 나눠 근속과 맞는지 확인하세요.
- 퇴직연금 가입 여부에 따라 지급 방식이 다른지 확인하세요.
- 세금과 공제 후 실수령은 별도임을 확인하세요.
- 중간정산으로 받은 내역이 있는지 미리 확인하세요.
- 육아휴직 기간 포함 여부를 회사에 확인하세요.
- 퇴직금 지급 시기를 회사와 합의했는지 확인하세요.
자주 묻는 질문
정확한 금액인가요?
상여·연차수당 포함 여부에 따라 달라지는 간이 추정치입니다.
상여금도 포함되나요?
포함돼요. 최근 3개월 임금총액에 연간 상여금의 3/12을 더해 평균임금을 산정해요. 이 계산기는 월급만 반영한 간이 추정치이에요.